Gabriel Ferrer es Director de Programas dentro del Área de Recursos Humanos
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El 73% de las empresas usan las redes sociales para buscar profesionales
El estudio que recoge la publicación digital IDG, señala que el 73% de los responsables empresariales sondeados utilizan ya las redes sociales online como parte de sus medios de identificación de candidatos y que un 19% más espera hacerlo a lo largo de este año. En cuanto a la preferencia por las distintas alternativas existentes, el 78% utiliza LinkedIn, el 55% Facebook (un 15% más que en 2009) y el 45% prefiere Twitter (un 32% más que en 2009).
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Noticias
¿Cuál es el futuro de la función de Recursos Humanos según sus actuales ocupantes?
publicado en rrhhdigital.com
Según hemos podido oír recientemente, la verdad es que los profesionales están algo preocupados al ver hacia donde se está dirigiendo su función, o para ser mas exactos, hacia donde les están dirigiendo. Es tan interesante la cuestión que, para la vuelta de verano, se celebrará un foro en el que este tema será el principal punto a debatir.
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Más de la mitad de de los trabajadores considera que las reducciones de jornada en verano aumentan la productividad
publicado en rrhhdigital.com
RRHH Digital. El 1 de julio marca el pistoletazo de salida para el inicio de la jornada intensiva en muchas empresas. Esta modalidad es elegida por aquellas compañías que no ven mermado su servicio o productividad por la reducción del horario durante los meses de verano y que encuentran en la jornada continua un beneficio para sus trabajadores y una forma de fomentar la
reducción del horario durante los meses de verano y que encuentran en la jornada continua un beneficio para sus trabajadores y una forma de fomentar la conciliación.
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Un 36% de los jóvenes escoge sus estudios universitarios en función de las salidas profesionales
publicado en rrhhpress.com
Selectividad no está seguro de qué titulación escogerá, según revela un estudio realizado a una muestra de los 20.000 estudiantes que acudieron a alguna de las sedes de celebración de Unitour, la Feria de Universidades que organiza Círculo Formación, firma especializada en el sector de la formación, celebrada durante los meses de noviembre de 2009 a marzo de 2010. Así, un 7% de los alumnos no sabían qué grado escoger, un 33% los que dudaban entre dos carreras y un 31%, entre tres.. [Leer más]
El Ministerio de Medio Ambiente y Medio Rural y Marino (MARM) organiza una jornada de iniciación al Coaching ejecutivo
publicado en rrhhpress.com
El Ministerio de Medio Ambiente y Medio Rural y Marino (MARM) e ICE Coaching Ejecutivo organizan por segundo año consecutivo una jornada de iniciación al Coaching ejecutivo según la metodología CORAOPS®, la cual garantiza los resultados y maximiza el potencial de las personas.
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Enlaces
Cursos y Masters Recursos Humanos
Si quieres más información sobre Cursos y Masters de Recursos Humanos de Fundesem.es [Haz clic aquí]
RRHH Blog
Destacamos este interesante Blog en el que se dan consejos profesionales sobre la gestión del Capital Humano [Visitar Blog]
BLOG de Juan Carlos Cubeiro
Hablemos de Talento
http://jccubeirojc.blogspot.com/
Caso práctico real:
Robín Hood, espíritu de lucha y rebeldía
Robín Hood es un gran ejemplo de Liderazgo, puesto que con su espíritu de lucha, rebelde, marca la pauta: "escribiremos nuestro propio destino" y hace equipo con sus compinches arqueros con los que regresa a su país.
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Video
Busca la felicidad en tu trabajo
Vivimos épocas difíciles en donde estar motivados o alegres no es la tendencia. Dentro del sitio de trabajo, para aumentar la productividad, tratar correctamente al cliente y explotar lo mejor de cada empleado, se necesita un alto grado de motivación que no es fácil de conseguir si no existe una buena estrategia y sobre todo seguridad que el futuro será mejor. Este video muestra las pautas de acción para ser felices en el trabajo, ya que si no hay felicidad nos resultará más difícil dar lo mejor de nosotros a la empresa.
Libro Recomendado
Dar gracias a la vida
Las circunstancias son como las piedras: puedes aprovecharlas para construir algo hermoso con ellas o quejarte de su peso y dejar que te inmovilicen. Dar gracias a la vida nos enseña la manera de convertir cualquier situación angustiosa o estresante en una experiencia de aprendizaje capaz de proporcionarnos inspiración, elevarnos el ánimo y afirmar la plenitud de la vida. Los numerosos principios y relatos incluidos en este libro permiten sentar los cimientos de una vida sana y plena, utilizando únicamente el poder de la gratitud y el amor. El doctor Demartini recurre a la sabiduría intemporal, a la ciencia de vanguardia, a la filosofía y a sus propias experiencias personales y profesionales para revelarnos la conexión entre la salud y nuestra manera de afrontar la vida, el poder de los sueños y la importancia de la visualización.
[Reseña en Google Books]
